Menbur entra en preconcurso de acreedores y despide a veintisiete trabajadores
La firma granadina de calzado Menbur, actualmente en preconcurso de acreedores, ha presentado un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que supone el despido de veintisiete trabajadores.
La presidenta del comité de empresa, Silvia Carmona, ha recordado que este es el segundo ERE impulsado por la compañía desde 2024, con un saldo total de 39 despidos, lo que representa casi el 80 % de la plantilla. «La mayoría de los afectados tienen una media de quince años de antigüedad en la empresa y, en esta ocasión, se han visto en la calle sin haber percibido un solo euro por su desvinculación», ha afirmado Carmona, quien también ha criticado que los trabajadores solo han recibido un documento que reconoce la deuda, pero sin garantías de cobro.
La empresa de calzado ha justificado la falta de pago de indemnizaciones alegando problemas de liquidez. «Su intención es que, cuando se declare el concurso de acreedores, se abonen las deudas con los proveedores, dejando en segundo plano a la plantilla», ha denunciado Carmona. Ante esta situación, el comité solicita que el Fondo de Garantía Salarial (Fogasa) se haga cargo de las cantidades adeudadas a los trabajadores despedidos.
Desde el sindicato se señala que una gestión deficiente por parte de la dirección ha llevado a esta situación crítica, provocando el cierre de una empresa con casi medio siglo de historia y más de 3000 puntos de venta en el mundo. «Hace apenas seis meses anunciaban su expansión en África con una nueva tienda en Sudáfrica, y ahora nos encontramos con que no pueden pagar a sus propios trabajadores», ha lamentado Carmona.
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